Desde la Sección Sindical de CCOO tenemos a bien
dirigirnos a todos los afiliados/as al objeto de comunicaros que hemos trasladado
a la Dirección de la Empresa:
LISTADO DE “TRABAJADORES EVENTUALES”, PARA SER PROPUESTOS A FIJOS, para el
próximo año 2019, conforme al actual acuerdo de fijeza 2018-2021, firmado por
CCOO.
La propuesta se hace conforme al acuerdo alcanzado el pasado año y para el próximo año 2019, corresponderán pasar a fijos 200 trabajadores, de los cuales el 70% se harán por estricto orden de días trabajados por cada trabajador y el 30% restante a cargo de la empresa.
PROPUESTA DE “VACACIONES Y CÓMPUTO”, PARA EL AÑO 2019.
Según el calendario laboral para el año 2019, se asignan los turnos de vacaciones y las horas sobrantes como "cómputo", según los distintos turnos de trabajo que hay en la empresa Elpozo.
La propuesta se hace conforme al acuerdo alcanzado el pasado año y para el próximo año 2019, corresponderán pasar a fijos 200 trabajadores, de los cuales el 70% se harán por estricto orden de días trabajados por cada trabajador y el 30% restante a cargo de la empresa.
PROPUESTA DE “VACACIONES Y CÓMPUTO”, PARA EL AÑO 2019.
Según el calendario laboral para el año 2019, se asignan los turnos de vacaciones y las horas sobrantes como "cómputo", según los distintos turnos de trabajo que hay en la empresa Elpozo.
Teniendo en cuenta y sabiendo que no hay propuesta alguna presentada por ningún otro sindicato, ni
quienes dirigen actualmente el comité de empresa, nos hemos visto en la
obligación de trasladar la propuesta a la Dirección para llegar a un acuerdo,
como hemos venido haciendo durante todos estos años.
Seguiremos informado.
